Werk jas

Het kopen van een geschikte werkjas voor onze medewerkers kan voor leidinggevenden een hele opgave zijn. Omdat er geen ervaring is met textielkennis, is het moeilijk om de juiste werkkledingfabrikanten te kiezen om mee samen te werken.

Als u een nauwkeurige offerte wilt, geef dan uw voorbeeldkleding op, onze bedrijfsleider zal u een nauwkeurige offerte geven op basis van de stijl en het vakmanschap van de voorbeeldkleding.

We berekenen de leveringsdatum op basis van uw hoeveelheid en de datum waarop alle accessoires in de fabriek aankomen. We bieden ook een blanco groothandel werkjas, laat ons gewoon uw logo weten, we kunnen uw logo op de borst of op de achterkant afdrukken.

Fabrikant van werkjacks aanpassen

1. Bij het personaliseren van werkjassen moeten we overwegen of het comfort van de kleding geschikt is voor normale activiteiten. Als de werkkleding niet comfortabel genoeg is, is de kans groot dat ze op het werk beschadigd raken omdat ze te strak zitten, wat ons werk zou beïnvloeden.

Bovendien zal comfortabele werkkleding onze werkefficiëntie zeker verbeteren.

2. Let op de materiaalkeuze:

Voordat we uniformen aanpassen, moeten we rekening houden met de specifieke vereisten van de fabriek / het bedrijf met betrekking tot de prestaties en het materiaal van uniformen. Sommige industrieën, zoals de belangrijkste productie van nieuwe energie en aardgas.

Dan vereist dit dat overalls een antistatische functie hebben om gevaar te voorkomen.

Staalproductiebedrijven smelten bijvoorbeeld voornamelijk metaal, dat vlamvertragend en hittebestendig weefselmateriaal moet kiezen, bijvoorbeeld in het algemene kantoorpersoneel, de normale stof is in orde, als het receptiewerk en luxe goederen en mode is kledingwerkjas, dan moeten we op de stof letten, we moeten een aantal stoffen van goede kwaliteit kiezen.

Dus we zouden de kenmerken van verschillende banen moeten zien om de keuze van de stof voor werkkleding te beslissen, in plaats van blindelings de stof te kiezen

3. Kies de stijl van het werkjack.

Voor verschillende behoeften, bijvoorbeeld, overweeg hoe u de intercom plaatst, hoe u kantoorbenodigdheden plaatst en de versiering van extra functionaliteit, zoals cosmetica, kleding, we zullen mooiere versieringen opzetten, banken, restaurants, ons ontwerp is relatief eenvoudig, de het belangrijkste is dat we onze kleding ontwerpen volgens onze klanten.

4. Accessoires moeten strikt worden gecontroleerd.

Kledingaccessoires moeten strikt worden gecontroleerd. Sommige industrieën, zoals elektronica, medicijnen, chemische industrie, aardolie, mijnbouw en andere industrieën, moeten aandacht besteden aan het voorkomen van statische elektriciteit.

Dan kunnen kledingknopen en ritsen niet overeenkomen met metalen stoffen, anders is het gemakkelijk om schade aan elektronische apparatuur of veiligheidsongevallen te veroorzaken.

5. Kleur, als een van de belangrijkste uiterlijke kenmerken van de werkjas, maakt het verschil in kleur vaak het verschil in de populariteit van werkkleding.

Kleur heeft seizoenszin, temperatuurgevoel. In verschillende seizoenen, vooral in de zomer en de winter, moet Color flexibel worden gebruikt. Volgens de psychologische perceptie van mensen kunnen zomerse werkkleding ervoor kiezen om koele kleuren te gebruiken (zoals blauw).

In de winter kunnen warme kleuren (zoals rood) worden gebruikt. Uit ervaring kan worden geconcludeerd dat de kleuren die in verschillende industrieën als werkkleding kunnen worden gebruikt, meestal donkere kleuren zijn, zoals zwart, donkergrijs, marineblauw, enzovoort.

Je kunt beter dezelfde kleur gebruiken voor je jas en broek. Om plechtig en vuilbestendig te zijn, wordt de kleur van de werkkleding over het algemeen verdeeld in blauw, grijs, bruin, zwart, enzovoort.

Blauwe werkkleding betekent bezadigd, bruine werkkleding betekent nobel. Natuurlijk moet werkkleding in de stijl handig, slim en vol energie zijn.